DERECHO

ESTUDIO DE CASO DEL DECRETO 172

Del expediente  venido en consulta  sobre  los reclamos de  ex. Servidores de  la Superintendencia de  Compañías que reciben  pensiones patronales inferiores a los 100 dólares mensuales, mi criterio es el siguiente.Del expediente  venido en consulta  sobre  los reclamos de  ex. Servidores de  la Superintendencia de  Compañías que reciben  pensiones patronales inferiores a los 100 dólares mensuales, mi criterio es el siguiente.


1-       El Contenido del  Decreto Ejecutivo 172  es un tipo de acto administrativo emanado del poder Ejecutivo que posee un contenido normativo reglamentario, por lo que su rango es jerárquicamente inferior a las leyes, pues así lo sitúa el artículo 425 de la Constitución de la República
Que  puntualiza  el  172
"Art. 1: Los servidores públicos o jubilados del sector público que hasta el 31 de Diciembre del 2008 venían percibiendo una pensión Jubilar ya sea de los fondos privados de jubilación complementaria  de cesantía, bajo cualquier denominación que estos tuvieren o directamente del presupuesto institucional, pasaran a percibir una Transferencia solidaria con cargo a su respectivo presupuesto institucional o Presupuesto General del Estado de ser el caso, en los montos y con las limitaciones establecidas en este Decreto.
Art. 2: Las transferencias solidarias se calcularan en base a la pensión que venían percibiendo el beneficiario jubilado a diciembre del 2008
Y considerando los siguientes  criterios: para el caso de las pensiones
-Que no superan un salario unificado, se reconocerá el 100 % de dicha Pensión jubilar.
-Para aquellas pensiones jubilares superiores a un salario básico unificado e inferior a una canasta básica familiar, la transferencia Solidaria será el valor equivalente a un salario básico unificadas el Monto correspondiente al 70% de la diferencia entre el valor de la Pensión jubilar y el salario básico unificado.
-En los casos que la pensión jubilar supere la canasta básica familiar, la transferencia solidaria se limitara a un Salario básico unificado más el 70% de la diferencia entre la canasta básica familiar y el salario básico unificado".
2.  La  pensión patronal  por  25  o más años de labor a la  misma  empresa   pública  que tengan el beneficio  de la patronal  por contratación colectiva en la práctica una  gran mayoría de   jubilados   con pensión patronal  inferior     a  200 dólares  en todo el sector público con    derecho , es  diminuta ,  mal liquidada o mal negociada y solo se  han beneficiado  ciertos burócratas  del sector público allegados a los gobiernos de turno  , que  tiene  pensiones  superiores  al    salario básico unificado
3.Para  el proceso de reforma  del Decreto  172  que  se volvió inaplicable el caso amerita además  el estudio  y aplicación  de Contenido del Decreto ejecutivo 225 que reforma a varios artículos  del 172 y los Mandatos   que expidió la Constituyente   2, 4 y 8  y de varias sentencias de la Corte Constitucional   a favor  y  en contra  en casos  similares a los  reclamos de los ex servidores  de  la Superintendencia de Compañías

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